قاهرة الوظائف

وصف الوظيفة

شواغر مدير موارد بشرية بههيا حديثة اليوم مقدمة من الأجيال بمنطقة ههيا
لم تشترط الشركة وجود خبرة
شريطة التواجد بمنطقة ههيا

المهارات:

- القدرة على إدارة كافة جوانب الموارد البشرية في المنظمة بكفاءة واحترافية
- القدرة على تقديم الاستشارات الإدارية والإرشادات لتطوير ثقافة العمل داخل المنظمة
- مهارات التحليل لتقييم احتياجات الموارد البشرية بشكل دقيق واتخاذ قرارات مدروسة
- مهارات التواصل الفعالة مع جميع مستويات الإدارة والموظفين لحل المشكلات وتقديم الدعم
- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم الملاحظات البناءة لتحسين الأداء

المهام:

- تطوير وتنفيذ برامج تقييم الأداء لضمان تحسين الأداء الفردي والجماعي
- إدارة وتنظيم الإجازات والمزايا للموظفين بشكل دقيق وفعال
- إدارة جميع العمليات المتعلقة بالموارد البشرية مثل التوظيف والتدريب وإدارة الأداء والمكافآت
- متابعة شكاوى الموظفين والتعامل معها بحرفية لضمان بيئة عمل سليمة
- تقديم الاستشارات والنصح للإدارة العليا بشأن القضايا المتعلقة بالموظفين وتطوير الأداء

الانشطة الوظيفية

- تخصيص الوقت والجهد المناسب لكل مهمة لضمان تحقيق الأهداف دون تأخير.
- يرجى إضافة بيانات التواصل في الحقول المخصصة بنموذج التقديم.
- مهارة التعامل مع العملاء والزملاء بناءً على التجارب المهنية السابقة.
- التعامل مع التحديات: مواجهة المشكلات بمهارة.
- العمل الجماعي: القدرة على العمل بفعالية كجزء من فريق لتحقيق الأهداف المشتركة.

القدرات المطلوبة

- حل المشكلات التي قد تنشأ بين الفرق لضمان تنسيق سلس ومتكامل.
- من الضروري شرح الأفكار بدقة ووضوح لتحقيق الفهم الشامل.
- حل المشكلات: التمكن من تحليل المشكلات وإيجاد حلول فعالة.
- إدارة وتخطيط المشاريع: القدرة على تنفيذ المشاريع وفقًا للجدول الزمني والميزانية المحددة.
- توفير الدعم اللازم للأقسام المختلفة لحل أي تحديات قد تعرقل سير العمل.

مطلوب مدير موارد بشرية بههيا - قاهرة الوظائف

وظائف مشابهة