قاهرة الوظائف

وصف الوظيفة

تقول شركة البناء إنها تدور على موظفين في قسم تخصص المجموعة.

ندور على ناس متميزين لتحقيق أهداف مسؤول توظيف في منطقة مغاغة.

ندور على كفاءات يتميزون بـ حل المشاكل لرفع مستوى الأداء.

لازم يكون عندهم:
قدرة على العمل تحت الضغط, قدرة على التعامل مع استراتيجيات العمل.
ومطلوب حب التحدي لتحقيق نجاح المشاريع.

نلتزم بتقديم حوافز تنافسية تتضمن إجازات مدفوعة.

إذا كان عندك الرغبة للعمل معنا, نتمنى نشوف طلب التوظيف إلى قسم الموارد البشرية.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- القدرة على تطوير استراتيجيات توظيف مبتكرة تجذب أفضل المواهب في السوق
- القدرة على استخدام أدوات تحليل البيانات لتحديد احتياجات التوظيف المستقبلية
- مهارات قوية في التفاوض مع المرشحين وضمان تعيين الأشخاص المناسبين في الوقت المحدد
- مهارات في إجراء المقابلات الوظيفية واختيار المرشحين المناسبين للوظائف المتاحة
- القدرة على تحديد احتياجات التوظيف للمؤسسة واختيار أفضل المرشحين لتلبية تلك الاحتياجات

المهام:

- إجراء المقابلات الوظيفية مع المتقدمين للتوظيف وتحديد أفضل المرشحين بناءً على احتياجات المؤسسة
- متابعة مرشحي الوظائف والتأكد من تطابق المتطلبات مع الوظائف المتاحة بالشركة
- إدارة قواعد البيانات الخاصة بالمتقدمين وتحديث المعلومات والبيانات الخاصة بالمرشحين
- تنسيق عملية تأهيل الموظفين الجدد وتوفير الدعم اللازم لهم لتسهيل عملية الانضمام
- تقديم تقرير شامل للإدارة عن عمليات التوظيف والإجراءات المتبعة

الانشطة الوظيفية

- التعامل مع الشكاوى: معالجة شكاوى العملاء أو الزملاء وحلها.
- استخدام الموارد المتاحة بفعالية لتحقيق الأهداف.
- تضمن الشركة حصول الموظفين على بدلات ورواتب مغرية تعكس قيمة جهودهم.
- التعامل بصدق وأمانة مع المعلومات الحساسة وعدم استغلالها بشكل غير لائق.
- الالتزام بالمهنية: يشتغل بنزاهة ويتبع أعلى معايير الأخلاقيات

القدرات المطلوبة

- يُعاد تقييم الرواتب بشكل منتظم لضمان توافقها مع أداء الأفراد.
- حل المشكلات: التمكن من تحليل المشكلات وإيجاد حلول فعالة.
- الإسهام بفاعلية في فريق العمل لتحقيق الأهداف المنشودة
- مراجعة نتائج العمل بانتظام واتخاذ الإجراءات المناسبة لتجنب التحديات المستقبلية.
- يتم تخصيص المهام بناءً على الخبرة العملية السابقة.

مطلوب مسؤول توظيف بمغاغة - قاهرة الوظائف

وظائف مشابهة