قاهرة الوظائف

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان جهة Strategic Minds عن عرض مقترح وظيفة مميزة للإلتحاق في فريق العمل إذا كنت تبحث في سبيل تحديات مبتكرة وتحب الوظيفة في بيئة ديناميكية لذلك نسعى في مسمى مسؤول توظيف للعمل داخل مبارك الكبير.

نحن نرى بقيم الإبداع والتميز في العمل ونعمل لجذب الموظفين الذين يتوفرون القدرات والمؤهلات اللازمة للتميز في هذا الدور إذا إذا عندك التجربة والقدرة في في الجماعي وإذا كان لديك رغبة قوية في التطور والتطور المهني لذا نود أن نستقبل عنك

تحوي المهام المطلوبة:
- القيام المهام اليومية بكفاءة وبكفاءة
- التعاون مع الطاقم لتحقيق المهام المقررة
- المساهمة في تحسين استراتيجيات العمل.

المتطلبات المطلوبة:
- درجة أكاديمية في التخصص ذي العلاقة
- قدرات اتصال قوية وتمكن على العمل أسفل الضغط.
- تجربة قديمة في التخصص العمل.

إذا أنت مهتمًا بالالتحاق في فريق العمل يرجى تسليم سيرتك الشخصي إلى فريق الموارد العمالة للمعالجة.

لا تغفل هذه الفرصة للانضمام إلينا في مبارك الكبير.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- معرفة شاملة بالسياسات والإجراءات المتعلقة بالتوظيف والموارد البشرية
- مهارات في استخدام تقنيات التوظيف الحديثة مثل المواقع الإلكترونية و LinkedIn
- مهارات في إجراء المقابلات وتقييم المرشحين بناءً على الكفاءات المطلوبة
- القدرة على بناء شبكة من العلاقات مع المرشحين والمصادر المحتملة للتوظيف
- القدرة على العمل تحت الضغط والوفاء بالمواعيد النهائية للتوظيف

المهام:

- الاحتفاظ بسجلات دقيقة للمتقدمين وتقديم تقارير دورية حول حالة التوظيف
- متابعة سير العمل خلال عمليات التوظيف وتحديث الوضع مع الإدارات المعنية
- الإشراف على عملية التوظيف من البداية وحتى توقيع العقود مع الموظفين الجدد
- تنسيق ومتابعة المواعيد الخاصة بالمقابلات والتفاعل مع المتقدمين بفعالية
- تقديم الدعم الإداري لقسم الموارد البشرية في جميع مراحل التوظيف

الانشطة الوظيفية

- يتمتع الموظفون بتأمينات صحية شاملة تغطي الفحوصات والعلاج الطبي.
- إعداد قوائم مهام تفصيلية تساعد في تتبع سير العمل وتجنب أي عوائق محتملة.
- التقييم الاحترافي يتطلب تحليلًا دقيقًا للأداء وتقديم اقتراحات مناسبة للتطوير.
- تُدرج ورش العمل كجزء من استراتيجيات تطوير المهارات الوظيفية.
- يستخدم وقته بذكاء وما يضيع وقته في سوالف مالها داعي

القدرات المطلوبة

- التعلم والتطوير المستمر: السعي الدائم لاكتساب معارف ومهارات جديدة لتحسين الأداء.
- يُحدد الراتب بناءً على متطلبات الدور ومدى ملاءمة المرشح لاحتياجات الشركة.
- يضع خطة محكمة لتنفيذ المهام وتجنب إضاعة الوقت
- نحن نقدم حوافز مالية إضافية لكل إنجاز تحققه.
- عنده حس مسؤولية عالي: يعرف إن أي شغلة بسيطة تسوي فرق كبير، فيشتغل بضمير.

فرصة عمل مسؤول توظيف في جامعة الملك سعود بمبارك الكبير - قاهرة الوظائف

وظائف مشابهة