قاهرة الوظائف

وصف الوظيفة

تعلن شركة الألوان عن توفير إمكانية وظيفة استثنائية للانضمام إلى فريق العمل إذا أنت تدور عن فرص مختلفة وترغب العمل في محیط ديناميكية لذلك نسعى عن وظيفة موظف توظيف لشغل الوظيفة في مبارك الكبير.

نحن نعتقد بضرورة الابتكار والجد داخل الوظيفة ونسعى لجلب الأفراد من يمتلكون المهارات والقدرات الملائمة للتفوق في هذا الوظيفة عندما إذا تمتلك الخبرة وعلى على في الجماعي ولديك رغبة قوية في التطور والنمو المهني فنحن نتمنى أن نسمع منك

تحوي المهام المرتبطة:
- تنفيذ الأنشطة اليومية باحترافية وبفعالية
- المشاركة مع الزملاء لبلوغ الأهداف المخططة
- التعاون في تطوير استراتيجيات التشغيل.

المؤهلات المطلوبة:
- درجة أكاديمية في التخصص المتعلق بـ العلاقة
- مهارات اتصال ممتازة وتمكن في العمل في ظل الضغط.
- خبرة ماضية في الاختصاص التوظيف.

إذا إذا راغبًا بالإضافة في فريق العمل نرجو تقديم سيرتك الملف الشخصي إلى إدارة الموارد البشرية للمتابعة.

لا تفوت هذه الفرصة للإلتحاق إلينا في مبارك الكبير.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- مهارات البحث واختيار المرشحين المناسبين بناءً على احتياجات العمل الدقيقة
- القدرة على إجراء المقابلات الشخصية بشكل دقيق لاختيار الأنسب للوظائف الشاغرة
- معرفة شاملة بجميع تقنيات وطرق التوظيف الحديثة لاختيار الكفاءات الأفضل
- مهارات التواصل مع المرشحين والعمل على ضمان تقديم أفضل تجربة لهم خلال عملية التوظيف
- القدرة على التعامل مع الأنظمة الإلكترونية الخاصة بالتوظيف وإدارة قواعد البيانات

المهام:

- البحث عن المرشحين المميزين من خلال الإعلانات ومراجعة السير الذاتية لاختيار الأفضل
- متابعة كافة الإجراءات الإدارية المتعلقة بعقود العمل وتوثيق جميع التفاصيل بدقة
- التفاوض مع المرشحين وتقديم عروض العمل وفقًا للميزانية المحددة والاحتياجات
- تقديم استشارات للفرق المختلفة في إدارة التوظيف وحل المشكلات المتعلقة بها
- تقديم تقارير دورية عن تقدم عملية التوظيف والتحديات التي قد تواجهها

الانشطة الوظيفية

- التعلم المستمر وتطوير الذات: دايم عنده رغبة يتعلم شيء جديد ويطور نفسه
- قادر على العمل بمفرده وتحقيق النتائج المرجوة دون إشراف
- إتمام برنامج دراسي متخصص يمنح المهارات المطلوبة لتحقيق الأهداف الوظيفية.
- معالجة المشكلات: تحديد المشكلات وإيجاد حلول عملية وفعالة لها.
- دراسة كل الحلول الممكنة قبل اتخاذ القرار لضمان اختيار الأفضل.

القدرات المطلوبة

- تذكر كتابة تخصصك عند تعبئة عنوان النموذج.
- التخطيط الاستراتيجي يعتمد على تحديد الأهداف الكبيرة ووضع مسارات لتحقيقها
- يعتمد التقدير السليم على فهم دقيق للأداء وتحليل شامل للبيانات.
- تطوير مهارات الأداء لضمان إنتاج عمل ذو جودة ممتازة بشكل مستمر.
- القيادة والتحفيز: توجيه الفريق نحو النجاح من خلال التحفيز والإرشاد.

فرصة عمل موظف توظيف بمبارك الكبير - قاهرة الوظائف

وظائف مشابهة