وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

التعيين فوري مطلوب مدير موارد بشرية للانضمام لفريق العمل بمدينة عنابة
لا تتردد وراسلنا من نموذج التقديم

لا يشترط الخبرة للتقدم للوظيفة

المهارات:

- مهارات التفاوض
- مهارات التدريب والتطوير
- التخطيط الاستراتيجي
- التعامل مع الأزمات
- القدرة على اتخاذ القرارات

المهام:

- معالجة الشكاوى
- تقديم الاستشارات للمدراء
- إجراء المقابلات
- متابعة أداء الموظفين
- إدارة عمليات التوظيف

الانشطة الوظيفية

- يعرف كيف يستمع للآخرين ويتحدث معهم بأسلوب مفهوم
- تطوير خطط عمل واضحة يخلي الشغل يمشي بسلاسة بدون أي تعقيدات
- تُقدم بدلات مرنة تتناسب مع احتياجات الموظفين ومتطلبات العمل.
- تلتزم بتحقيق الأهداف وتعدل المسار إذا تطلب الوضع
- نحن نقدم رواتب جذابة مع زيادات سنوية تضمن لك تطورًا ماليًا مستمرًا.

القدرات المطلوبة

- التفاوض: يعرف يتفاوض ويوصل لحلول وسط ترضي الجميع
- تحمل مسؤولية اتخاذ قرارات هامة لضمان تحقيق الأهداف بكفاءة.
- معالجة المشكلات: يحدد المشاكل ويلاقي لها حلول عملية وفعالة
- تحسين الأداء الشخصي والتركيز على جودة المخرجات بدلاً من الكمية.
- احترام اتفاقيات السرية مع العملاء والشركاء الخارجيين.

وظائف مدير موارد بشرية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة