قاهرة الوظائف

وصف الوظيفة

تعلن Revolutionary Solutions إن عندها وظائف متاحة في مجالات الابداع.

نبغى نوظف أشخاص لهم كفاءة للإنضمام لفريق مدير موارد بشرية في مدينة طنطا.

نرغب في استقطاب يتقنون التواصل لضمان نجاح المؤسسة.

لازم يكون عندهم:
قدرة على التعلم السريع, قدرة على التعامل مع المهام الأساسية لتلك الوظيفة.
علاوة على ذلك الالتزام لتحقيق نجاح المشاريع.

نضمن تقديم حوافز تنافسية مثل فرص للنمو والتطور.

إذا كنت تشوف نفسك لتحقيق أهدافنا, يرجى تقديم ملفك الشخصي إلى الجهة المعنية.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- القدرة على تصميم وتطوير استراتيجيات شاملة لإدارة الموارد البشرية في بيئات العمل المختلفة
- القدرة على وضع استراتيجيات فعالة لإدارة الأداء وتطوير الموظفين في المؤسسة
- القدرة على إدارة عملية التوظيف واختيار أفضل المرشحين للوظائف المتاحة
- مهارات في تطوير برامج تدريبية موجهة نحو تحسين مهارات الموظفين وإنتاجيتهم
- مهارات القيادة لتوجيه الموظفين وتحفيزهم لتحقيق الأهداف المحددة

المهام:

- تقديم المشورة الإدارية لفرق العمل والإدارة العليا بشأن الموارد البشرية والقرارات المتعلقة بالموظفين
- تصميم برامج تدريبية تهدف إلى تطوير مهارات الموظفين وتعزيز قدراتهم المهنية
- تقديم تقارير دورية للإدارة حول حالة الموارد البشرية وحلول التحسين المقترحة
- إدارة عمليات التوظيف والتعيين في الشركة لضمان توظيف أفضل الكفاءات المتاحة في السوق
- ضمان الامتثال لجميع قوانين العمل المحلية والدولية المتعلقة بالموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- إعداد استراتيجيات التسويق: تطوير استراتيجيات للترويج للمنتجات أو الخدمات.
- مع كل إنجاز هتحقق زيادة في راتبك.
- يُطلب من المتقدمين الذين تنطبق عليهم الشروط فقط التواصل بشأن الوظيفة.
- تُراجع الزيادات المالية بشكل دوري لضمان تقدير الجهود المبذولة.
- تحافظ على الأوراق السرية وتخليها في أماكن مخصصة وآمنة

القدرات المطلوبة

- يعتمد على الإبداع في تطوير حلول فعالة للتحديات
- أداء المهام بكل تفانٍ ودقة من خلال الدافع الذاتي دون توجيه مستمر
- الكفاءة التقنية: إجادة استخدام الأدوات والتكنولوجيا المطلوبة للقيام بالمهام.
- سيتم النظر في الطلبات وفقاً لأسبقية التقديم وتوفر الشروط المطلوبة.
- يركز على شغله وما يسمح لأحد يشتته بالكلام

مطلوب مدير موارد بشرية للعمل في شركة مياه الشرب والصرف الصحي بطنطا - يللا شغل

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر