وظائف الكويت

وصف الوظيفة

تفخر الريادة التقنية عن فتح باب التوظيف في قطاعات اختصاص الشركة.

نتطلع لتعيين شخصيات طموحة لتحقيق النجاح في مدير تطوير موظفين في مدينة شمال.

نرغب في استقطاب ذوي خبرة في حل المشكلات المعقدة لرفع مستوى الأداء.

المؤهلات المطلوبة هي:
خبرة سابقة في, قدرة على التعامل مع تخصص العمل.
نحتاج أيضاً إلى الالتزام والإخلاص لضمان نجاح المشاريع.

سوف نوفر حوافز جذابة منها تأمين طبي شامل.

إذا كان لديك الحماس لأن تكون جزءًا من عائلتنا, نحن في انتظار معلوماتك الشخصية إلى إدارة الموارد البشرية.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- إدارة الوقت
- مهارات التنظيم
- العمل تحت الضغط
- التواصل الفعّال
- الإبداع

المهام:

- التواصل مع الفرق
- إدارة الوقت بفعالية
- متابعة تقدم الموظفين
- تقديم الدعم الفني
- تطوير خطط التدريب

الانشطة الوظيفية

- يحرص على إدارة وقته بفاعلية لضمان التوازن بين العمل والحياة
- العمل تحت الضغط: يقدر يشتغل بكفاءة حتى لو كانت الظروف صعبة
- احترام قوانين الشركة وسياساتها بخصوص التعامل مع المعلومات السرية.
- يحل المشاكل بذكاء: ما يتوتر لو صار موقف صعب، يفكر ويلاقي الحل المناسب.
- تنظيم العمل بكفاءة: القدرة على ترتيب المهام والأنشطة بطريقة تضمن الإنتاجية العالية.

القدرات المطلوبة

- الاستفادة من مرونة ساعات العمل لتنظيم الوقت وإنجاز المهام بكفاءة.
- يظهر شغفًا حقيقيًا في كل مشروع يتعامل معه
- إكمال المهام ضمن الجدول الزمني المحدد بانتظام.
- الشهادات دي بتؤهلك للامتثال للمعايير المهنية اللي الشغل يحتاجها
- التأكد من أن جميع الفرق تعمل نحو أهداف مشتركة بشكل منسق ومنظم.

مطلوب مدير في تطوير الموظفين بشمال - وظائف الكويت

وظائف مشابهة