مطلوب موظف موارد بشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة التفوق المتواصل |
العنوان : الدولة | السعودية |
العنوان : المدينة | المدينة المنورة |
نوع الدوام | دوام مرن |
الراتب المتوقع | 12160 ريال سعودي |
تاريخ الإعلان | 2025-04-18 |
تاريخ الإنتهاء | 2025-05-18 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
تفخر التفوق المتواصل إنها فاتحة باب التوظيف بخصوص الادارة تحتاج لناس عندهم شغف موظف موارد بشرية في منطقة المدينة المنورة.نبغى أشخاص محترفين في مجالاتهم يكون عندهم قدرة على التواصل لضمان نجاح الشركة.
المتطلبات هي:
مهارات تواصل ممتازة, إلمام بـ الوظيفة.
بجانب روح المبادرة لتحقيق نتائج متميزة.
نعد بتوفير حوافز مغرية منها بيئة مرنة.
إذا كنت تظن أنك مناسب لتحقيق أهدافنا, لا تتردد ترسل بياناتك إلى إدارة التوظيف.
نتمنى لك كل التوفيق في التقديم!
المهارات:
- المعرفة بالقوانين والسياسات المتعلقة بالموارد البشرية لضمان الامتثال والالتزام بالقوانين المحلية- القدرة على تحسين بيئة العمل وزيادة مستوى رضا الموظفين من خلال تنفيذ استراتيجيات فعالة في الموارد البشرية
- مهارات في إدارة عمليات التدريب والتطوير للموظفين لرفع مستوى الأداء الوظيفي
- القدرة على إدارة عمليات التوظيف وتحديد احتياجات الموظفين في المؤسسة بشكل دقيق
- مهارات في استخدام برامج إدارة الموارد البشرية لتنظيم البيانات وتسهيل الوصول إليها
المهام:
- إدارة جميع عمليات التوظيف داخل المؤسسة من خلال الإعلان عن الوظائف والمقابلات والتعيينات الجديدة- تقديم تقارير عن أداء الموظفين ومستوى الرضا وتقديم المشورة للإدارة العليا بشأن التحسينات الممكنة
- إجراء تحليلات دورية للأداء الوظيفي وتقديم التوصيات لتحسين الكفاءة والفعالية الوظيفية
- التأكد من التزام جميع الموظفين بسياسات وإجراءات الموارد البشرية المتبعة في المنظمة
- إدارة الرواتب والبدلات والإجازات للموظفين وضمان تنفيذها وفقًا للسياسات المعتمدة
الانشطة الوظيفية
- يستثمر وقته وجهده في العمل بحب واهتمام- يستخدم التفكير الإبداعي لحل المشكلات بطريقة مبتكرة
- الزيادة في الراتب تُعتبر حافزًا للاستمرار في تقديم أداء ممتاز.
- تنظيم جدول العمل بما يتناسب مع الأهداف المطلوبة، مع الالتزام بالنتائج.
- تتضمن المزايا برامج تحفيزية ومكافآت للأداء المتميز.
القدرات المطلوبة
- إتمام شهادة من معهد تخصصي يؤهل الموظف للتخصص في مجال معين وزيادة خبرته.- الأولوية لمن يتقدم أولاً ويستوفي شروط الوظيفة.
- وضع مؤشرات لقياس الأداء وضمان تحقيق الأهداف المرجوة.
- الخبرة السابقة تعد معيارًا رئيسيًا للتقييم.
- إعداد خطط الطوارئ: وضع خطط للتعامل مع الطوارئ والأزمات.
مطلوب موظف موارد بشرية بالمدينة المنورة - قاهرة الوظائف
وظائف مشابهة
- مطلوب مدير موارد بشرية (مدير موارد بشرية) - روابي القابضة توظيف
- مطلوب مدير موارد بشرية (مدير موارد بشرية) - لينكد آن وظائف
- مطلوب موظف موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف شاغرة في البحرين
- مطلوب موظف سكرتارية (موظف سكرتارية) - مطلوب موظفي سكرتارية لشركة بلاستيك كب
- مطلوب مسؤول موارد بشرية (مسؤول موارد بشرية) - وظائف وظائف hr بأم صلال
- مطلوب موظف موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف ماهي وظائف الموارد البشرية الري