وظائف مصر

وصف الوظيفة

مطلوب على الفور للتعيين مدير موارد بشرية للانضمام لفريق العمل بمدينة القاهرة
التقديم من نموذج التقديم للتواصل

لا يشترط الخبرة للتقدم للوظيفة

المهارات:

- مهارات التفاوض لحل النزاعات بين الموظفين
- مهارات التوجيه وتطوير الموظفين
- القدرة على تطوير استراتيجيات لتحسين الأداء والإنتاجية
- القدرة على تحليل بيانات الموارد البشرية وتقديم التقارير
- الاستعداد للتعلم المستمر والتكيف مع التغيرات في السياسات واللوائح

المهام:

- تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية لتعزيز الأداء
- التعامل مع شكاوى الموظفين وحل النزاعات
- إعداد وتقديم التقارير الشهرية عن أداء الموارد البشرية
- إدارة سجلات الموظفين والتأكد من دقتها
- تحسين العمليات والإجراءات لتحقيق الكفاءة والفعالية

الانشطة الوظيفية

- دايم يراجع السياسات الداخلية ويطورها عشان تتماشى مع التغييرات الجديدة
- التنسيق مع الفرق المتعددة: العمل مع فرق مختلفة لتحقيق الأهداف المشتركة.
- هتحس إنك فعلاً بتاخد حقك من خلال راتب عادل.
- التفاصيل الدقيقة: ينتبه للتفاصيل الصغيرة عشان يضمن جودة الشغل
- تحمل المسؤولية عن نتائج العمل وضمان تحقيق الأهداف المحددة.

القدرات المطلوبة

- التفكير النقدي: القدرة على تقييم المعلومات واتخاذ قرارات مستنيرة.
- يجب تقديم الهوية الوطنية والشهادات عند الطلب لاستكمال إجراءات التوظيف.
- المرونة في التعامل مع المتغيرات: التكيف مع الظروف الجديدة وتغيير الاستراتيجيات حسب الحاجة.
- إدارة المشاريع: التخطيط والتنفيذ الناجح للمشاريع لتحقيق الأهداف المرجوة.
- عندك فكرة عن التحديات اللي في المجال بناءً على خبراتك السابقة

وظائف مدير موارد بشرية بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة