قاهرة الوظائف

وصف الوظيفة

تعلن مؤسسة الأمل الجديد عن إتاحة فرصة وظيفة خاصة للإلتحاق إلى فريق العمل إذا كنت تدور في سبيل تحديات جديدة وتحب العمل في محیط نشطة فإننا نبحث عن مسمى مدير مشروع في شركة تطوير تعليمية للاشتغال في السويس.

نحن نعتقد بضرورة الإبداع والتفاني في الوظيفة ونعمل لجذب المتقدمين من يمتلكون القدرات والقدرات الضرورية للتميز في هذا الوظيفة في حال إذا لديك الخبرة وعلى في في الجماعي وإذا كان لديك رغبة ملحة في التقدم والنمو المهني فإننا نود أن نتلقى منك

تشمل المهام المطلوبة:
- القيام الأنشطة الروتينية بدقة وفعالية
- التنسيق مع الطاقم من أجل تحقيق المقاصد المقررة
- المشاركة في تطوير استراتيجيات التشغيل.

الشروط الأساسية:
- درجة أكاديمية في الاختصاص المختص بـ الارتباط
- مهارات اتصال ممتازة وتمكن على العمل تحت الضغوط.
- خبرة سابقة في مجال التوظيف.

إذا إذا راغبًا بالانضمام إلى فريقنا نرجو تسليم سيرتك الشخصي إلى فريق الموظفين العمالة للنظر.

لا تفوت هذه الفرصة للإلتحاق إلينا في السويس.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- مهارات في تحليل البيانات واتخاذ قرارات استراتيجية بناءً على تلك البيانات
- القدرة على التعامل مع التحديات والضغوط وتقديم الحلول المناسبة في الوقت المحدد
- فهم عميق للقطاع التعليمي ومتطلبات تطويره وتحقيق أهدافه
- القدرة على تقديم تقارير دقيقة ومفصلة حول تقدم المشاريع والنتائج المحققة
- القدرة على تخطيط وتنظيم المشاريع التعليمية وتوجيهها نحو النجاح

المهام:

- مراقبة الأداء العام للمشروع وتقديم الدعم اللازم لتجاوز أي عوائق
- تحديد الأهداف والجدول الزمني للمشروع والتأكد من تحقيقها في الوقت المحدد
- تخطيط وتنفيذ مشاريع تعليمية عالية الجودة تتوافق مع رؤية الشركة وأهدافها
- إعداد الميزانيات الخاصة بالمشاريع والإشراف على صرف الموارد المالية بشكل فعال
- إجراء تقييمات دورية لضمان جودة العمل والالتزام بالمعايير المحددة

الانشطة الوظيفية

- يعمل بطاقة عالية وحماس نتيجة شغفه بالعمل
- القدرة على القيادة: توجيه الفريق وتحفيزه لتحقيق النجاح الجماعي.
- التحفيز الداخلي يدفع لإنجاز المهام بأفضل طريقة دون إشراف مستمر
- يُعطى الأفضلية للمتقدمين الأوائل الذين تتوفر فيهم متطلبات الوظيفة.
- الاستراتيجيات الناجحة تنبع من القدرة على توقع المستقبل ووضع خطط مرنة.

القدرات المطلوبة

- هذا هو الوقت المثالي للانضمام إلى فريق عملنا الديناميكي.
- تركز عملية المراجعة على متابعة الأداء وتحديد مسارات التقدم المستقبلي.
- الاستقلالية: القدرة على العمل بشكل مستقل دون الحاجة إلى توجيه مستمر.
- خدمة العملاء بامتياز: تقديم الدعم والمساعدة للعملاء بطرق تلبي احتياجاتهم.
- العمل بدون إشراف مباشر: القدرة على تنفيذ المهام بفعالية دون الحاجة إلى إشراف دائم.

مطلوب مدير مشروع في شركة تطوير تعليمية بالسويس - قاهرة الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر