قاهرة الوظائف

وصف الوظيفة

تعلن Phoenix Enterprises عن حاجتها إلى Employees في قطاعات مهام الوظيفة.

نرغب في إضافة شخصيات طموحة لتحقيق النجاح في وظائف الموارد البشرية في مدينة السويس.

نسعى لتعيين لديهم القدرة على الابتكار لتحقيق الأهداف المنشودة.

المهارات الأساسية المطلوبة هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, خبرة في المهارات والمهام.
نحتاج أيضاً إلى الرغبة في التعلم لتحقيق الأهداف المشتركة.

سوف نوفر بيئة عمل ملهمة منها تأمين طبي شامل.

إذا كان لديك الحماس للعمل معنا, نأمل في استلام ملفك الشخصي إلى الإدارة المعنية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة البنّاءة
- مهارات قوية في إدارة عمليات التوظيف والاختيار للمرشحين المناسبين
- معرفة متعمقة بأنظمة الرواتب والمزايا وإدارتها بفعالية
- القدرة على إعداد وتنفيذ استراتيجيات لتحسين بيئة العمل وزيادة رضا الموظفين
- مهارات التواصل الفعال مع كافة مستويات الموظفين والإدارة العليا

المهام:

- تنسيق ومتابعة عمليات إعداد كشوف الرواتب والمزايا للموظفين في الوقت المناسب
- إدارة جميع أنشطة الموارد البشرية من التوظيف والتدريب وتقييم الأداء بشكل منتظم
- تطوير وتنفيذ برامج التوظيف التي تضمن جذب المرشحين الأكفاء والمناسبين للمؤسسة
- إجراء تقييمات دورية للأداء الوظيفي لجميع الموظفين وتحديد مجالات التحسين
- تقديم الاستشارات للإدارة في مسائل مثل سياسات العمل وإجراءات الموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- بناء العلاقات يعني تعرف تكون علاقات مهنية قوية ومفيدة ليك
- القدرة على القيادة يعني تعرف توجه الناس وتحمسهم عشان يوصلوا للأهداف
- تبحث الشركة عن خلفيات قوية وسجلات حافلة.
- التزام الصمت حول تفاصيل العمل عند مغادرة الشركة أو تغيير الوظيفة.
- العمل تحت الضغط: يقدر يشتغل بكفاءة حتى لو كانت الظروف صعبة

القدرات المطلوبة

- التطوير المستمر للمهارات: السعي الدائم لاكتساب مهارات جديدة وتوسيع المعرفة.
- مراقبة تقدم العمل في كل قسم لضمان عدم وجود تعارض أو تأخير في سير العمل.
- الوضوح والدقة في الشرح يحققان فهمًا شاملاً للأفكار المقدمة.
- تطوير المواد التدريبية: إعداد وتحديث المواد التدريبية للموظفين.
- لا تضيع الوقت، تواصل معنا الآن وقم بتعبئة نموذج التقديم بجميع التفاصيل المطلوبة.

وظائف الموارد البشرية بالسويس - قاهرة الوظائف

وظائف مشابهة